Последние отзывы об IT компаниях

no image

Аноним о компании Успешный кандидат ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

Підкажіть адресу офісу в Дніпропетровську, район?

no image

Аноним о компании DDM Studio ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

каждый человек сам определяет что для него «не конкуретное ЗП»... комуто 100 дол это мало, а комуто и 50 много... в контексте ддм могу спроецировать такие моменты...


  • когда студент с минимальным опытом может найти на рынке зп на 20−40% больше чем предлагают в ддм..., но в итоги свой выбор он делает в пользу ддм потому что размер зп в рейтинги его ожиданий от новой работы занимает самую нижнюю строчку...


  • когда специалист с 6 летним опытом работы в компании получает на 100−150 дол больше чем студент (см. предыдущий пункт) после испытательного строка...


no image

Аноним о компании АктИнтел ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

Вот Вам телефон 8 (050) 962−87−64, который собственно указан в объявления на сайтах. На этих же сайтах (google Вам поможет) можете на соответствующую (или не очень) вакансию отправить свое резюме. Это будет намного быстрее, чем ждать ответ от кого-то из сотрудников.

no image

Аноним о компании Alvion Eurodata ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

И ListKey тоже писался на SoftServe.
Тю, я был 100% уверен, что на ColdFusion...:)

no image

Аноним о компании Telrad Ukraine ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

До комента Романа:

1) Роман вважає нормальною практику обміну інформацією про рівень компенсації між фірмами але я не погоджуюся з тим, так як в даному випадку має місце обмін інформацією (а по простому зговір цих двох компаній) з метою зловживання важким становищем звільнених людей для зменшення/економії на зп цих людей. Якщо слідувати логіці і словам Романа то я можу завтра вивісити список з усіма зарплатами працівників Телраду які я знаю для загального огляду адже ми всі і так порушуємо умови контракту... Чи вважає Роман це правильним?

2) Хотілося би все таки отримати коментар від Романа на рахунок:
«Про те як під час 2 хвилі звільнень людям розказували що їх звільняють на 1−2 місяці але Качмар і Zvi відкриють тут свою фірму куди заберуть усіх цих людей (чого звичайно не сталося). Для чого це все робилося? Тільки для того щоб люди писали заяву на звільнення за власним бажанням? »

3) Був час коли після кризи на Телрад взяли двох людей на проект який мав початися. Люди посиділи десь тиждень, поскучали і їх звільнили так
як проект так і не почався. Чи свідчить це про ідеальне управління проектами і людьми на Телраді або можливо про деякі інші речі?
Чи є люди які вважають що це нормальна практика — набирати людей для того щоб їх зразу звільнити?

no image

Аноним о компании ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

Ответ LockDog

п.3 — да просил новую тачку, бо старая уже совсем была морально устаревшая, и услышал в ответ «а (зачем) тебе нужна новая тачка» (на самом деле, немножко по-другому)...
п.1 — я ж написал «в общем то устраивала». И периодически повышалась. Никаких ни к кому претензий. Просто за такую работу можно получать и больше денег, что я сейчас и делаю:)

no image

Аноним о компании Webmanagement Ukraine ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

Единственный плюс этой компании, то, что они выплачивают вовремя ЗП

потому что так просто и сразу никто не отпустит (грозяться испортить трудовую или вообще можно через суд все вопросы решать

Донецк, такой Донецк.
no image

Аноним о компании Успешный кандидат ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

В березнні 2011 року отримав запрошення проходити співбесіду від фірми «Luxoft». Приїхав зі Львова в Київ у фірмі мені організували співбесіду на 3-х проектах з яких на двох проектах я успішно пройшов співбесіду на позицію Senior Test Automation Engineer і вибрав проект [...] головним чином через спеціалізацію на тому проекті яка була подібна до моєї спеціалізації по кандидатській роботі в інституті. Прожект менеджером на даному проекті була [...]. Невідомо через які причини [...] з самого початку дуже хотіла мене звільнити. Не давала можливості звітуватися за роботу зроблену протягом дня. Не було ніякої реакції на мої прохання відкрити звітування. Потім стикнувся з такою річчю шо працівники проекту підливали в горнятко з водою якусь рідину без смаку шо має галюциногенні і гіпночичні властивості потім наскільки я зрозумів дана процедура називається «зомбізацією». На проекті з мене знущалися дійшло до того що цілу ніч працівники проекту сиділи в моєму під’їзді не давали мені спати стукали в мої двері і погрожували моєму життю. Так мене перестрашили шо я перестав заїкатися((( Ше після цього всього мене було безпідставно звільнено прожект менеджером. Після цього мені прийшлося місяць лікуватися в Моршині шоб відновити своє здоров’я. Від фірми за дані дії я компенсації так і не отримав.

UPDATE (администрация ДОУ): убрали имя сотрудника компании — это нарушение наших Правил.

no image

Аноним о компании Успешный кандидат ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

Работаю 1 год на должности Dev Team Lead. Компания с западным менеджментом. Нравится, что это не аутсорс и не аутстаф, а филиал продуктовой компании, которая уже давно играет на рынке. Условия очень классные:
— соцпакет;
— современный, оригинально оформленный, офис;
— современное брендовое оборудование, лицензионное ПО;
— свой небольшой спортзал, зона отдыха, душевая;
— большая, оборудованная кухня;
— много продуктов, включая фрукты за счет компании;
— постоянные события, тренинги, включая внешние;
— регулярные пересмотры зарплат.
Из минусов:
— некоторые проекты могут быть очень сложными, «бородатыми» и находящимися в стадии саппорта;
— тем, кто любит «драйв», здесь может быть скучнова-то.

no image

Аноним о компании Railsware ( проходит собеседование в компании )

Дата начала работы:

Дата увольнения:

к сожалению, у вас сайт крэшится, когда резюме отправляешь


Работа в Украине
Вакансии от WORK.ua
QA Engineer, 50000 грн.
Киев, Волошнюк Л.А., ФЛП
SMM-менеджер, 2000 грн.
Киев, Хонич Н.Н., ФЛП (агентство недвижимости)
Front End (JS) Mini Games Developer
Одесса, Web Amg Services Inc.
Front-end программист
Винница, Степановский А.Ю., ФЛП
Менеджер по продажам Web-решений
Киев, Інформаційні технології України, ТОВ
PHP Developer, 25000 грн.
Киев, United Thinkers LLC
Системный администратор Unix систем, 24000 грн.
Киев, IT Dream Service, LLC
QA manual engineer for CES project
Одесса, Comodo Group, inc.
Вы не можете голосовать. Чтобы проголосовать, залогиньтесь или зарегистрируйтесь